「【メンタルを壊しやすい職場】って？臨床心理士が指摘する、職場・労働環境６つのポイント」の画像/動画一覧
過度なプレッシャーや仕事量の負担が大きい、やりがいを感じづらい、孤立をしている、上司や同僚のサポートが少ない、会社の理念や方針と合わない、雇用が不安定…このような職場環境ではメンタルを壊すリスクが高い
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過度なプレッシャーや仕事量の負担が大きい、やりがいを感じづらい、孤立をしている、上司や同僚のサポートが少ない、会社の理念や方針と合わない、雇用が不安定…このような職場環境ではメンタルを壊すリスクが高い
